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二、录用条件 1、具有2年以上相关工作经验者优先,有相关从事应聘岗位特殊工种操作证、本岗位技能证书; 2、年龄18-50周岁,身体健康无疾病(需提供近3个月内体检证明,皮带工年龄不超53周岁); 3、能从事施工现场的施工作业和项目维检工作; 4、有多项技能操作能力,能从事多工种作业者、在其它企业获优秀员工奖励者优先聘用。 三、相关待遇 1.工资标准:4000元-8000元。有经验者工资可根据实际技能水平进行评定。 2.员工直接与公司签订三年劳动合同,其中试用期1-2个月; 3.公司为员工缴纳五险,工作满足年限缴纳住房公积金; 4.工作满一年可享受工龄工资; 5.公司实行综合计算工时工作制,由公司统一安排,目前施行月公休假期5天; 6.公司免费提供住宿,员工可在多个职工食堂就餐,费用自理(工薪阶层,价 位合理); 7.公司提供统一的劳动保护用品(包括:工作服、工作鞋、安全帽、工作手套 8.公司设有培训中心,鼓励职工学习多项技能,单位组织培训取证。
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